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Título

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Consultor de Operações

Descrição

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Estamos procurando um Consultor de Operações dedicado e experiente para se juntar à nossa equipe e ajudar a otimizar e melhorar os processos operacionais da empresa. O candidato ideal terá habilidades analíticas excepcionais, capacidade de identificar ineficiências e propor soluções práticas para aumentar a produtividade e reduzir custos. Este papel envolve trabalhar em estreita colaboração com diferentes departamentos para entender suas necessidades operacionais e implementar estratégias eficazes que alinhem as operações com os objetivos estratégicos da organização. Além disso, o Consultor de Operações será responsável por monitorar indicadores-chave de desempenho, realizar análises de risco e garantir conformidade com as políticas internas e regulamentações externas. A posição exige uma abordagem proativa, habilidades de comunicação eficazes e capacidade de liderar projetos de melhoria contínua. Se você é apaixonado por transformar operações e impulsionar resultados mensuráveis, queremos conhecê-lo.

Responsabilidades

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  • Analisar processos operacionais existentes e identificar áreas de melhoria.
  • Desenvolver e implementar estratégias para otimizar eficiência e produtividade.
  • Colaborar com equipes multidisciplinares para alinhar operações aos objetivos da empresa.
  • Monitorar indicadores de desempenho e preparar relatórios gerenciais.
  • Garantir conformidade com normas regulatórias e políticas internas.
  • Liderar projetos de melhoria contínua e inovação operacional.
  • Fornecer treinamento e suporte às equipes para adoção de novos processos.
  • Gerenciar riscos operacionais e propor medidas mitigadoras.
  • Avaliar o impacto das mudanças operacionais e ajustar estratégias conforme necessário.
  • Manter-se atualizado sobre tendências e melhores práticas do setor.

Requisitos

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  • Formação superior em Administração, Engenharia, Economia ou áreas relacionadas.
  • Experiência comprovada em consultoria ou gestão de operações.
  • Conhecimento sólido em metodologias de melhoria contínua (Lean, Six Sigma).
  • Habilidades analíticas e de resolução de problemas avançadas.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e liderar equipes.
  • Conhecimento em ferramentas de análise de dados e softwares de gestão.
  • Flexibilidade para adaptação a diferentes ambientes e demandas.
  • Proatividade e orientação para resultados.
  • Disponibilidade para viagens, se necessário.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Quais metodologias de melhoria operacional você já aplicou?
  • Como você lida com resistência a mudanças em processos?
  • Descreva uma situação em que você otimizou um processo com sucesso.
  • Quais ferramentas de análise de dados você utiliza no seu trabalho?
  • Como você prioriza projetos de melhoria em uma organização?
  • Explique sua experiência com gestão de riscos operacionais.
  • Como você garante o alinhamento entre operações e estratégia empresarial?
  • Você tem experiência em liderar equipes multidisciplinares?
  • Como você mede o sucesso das iniciativas operacionais implementadas?
  • Quais desafios você enfrentou ao implementar mudanças operacionais e como os superou?